Las voces de las mujeres deben ser escuchadas en la lucha por salvar el océano

Cecilia Villegas, 77, throws a fishing line along the sea of the Pacific coast of Cano Ciego Island near Puntarenas city October 3, 2012. Villegas leaves her home in Cano Ciego Island every morning to fish, which is her only means of survival. Fishing is the only source of income for the the thirty families in this small island.
Women depend on and work the oceans just as much as men, but gender parity in the sector is a long way offImage: REUTERS/Juan Carlos Ulate
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El Objetivo de Desarrollo Sostenible 14 de las Naciones Unidas se centra en los esfuerzos por conservar y preservar los océanos, mares y recursos marinos del mundo. Es un objetivo esencial para la vida del planeta y el bienestar de todos. El océano alimenta a miles de millones de personas y proporciona medios de vida a miles de millones más, incluidas, por supuesto, mujeres y niñas.

Sin embargo, la dimensión de género no está incorporada ni se menciona en el ODS 14, como sí ocurre en la mayoría de los demás objetivos. Esto es un error. La pesca y la acuicultura no son ajenas al género ni neutrales en cuanto al género. Hay pruebas claras de que las mujeres y los hombres de la industria pesquera reciben un trato y una remuneración desiguales. Existe una marcada segregación laboral por género: los hombres realizan gran parte de la pesca en alta mar y de alto valor, la captura de peces y la acuicultura, mientras que las mujeres participan mucho más en el procesamiento de pescado, la captura de especies menos valiosas, las ventas y el mantenimiento, actividades peor pagadas o incluso no remuneradas.

Rara vez se concede a las mujeres un puesto en los organismos locales, regionales, nacionales o internacionales que deliberan sobre los océanos, las leyes y las normas que las afectan. Las mujeres tienen mucho menos acceso que los hombres a financiación, formación, educación, tecnología, información de mercado y oportunidades para emprender. Esta falta de diversidad de género frena la innovación, la productividad y la creatividad. También frena las soluciones que las mujeres podrían aportar para crear océanos sostenibles y medios de vida sostenibles mediante la pesca.

Laura Liswood sostiene que hay una omisión flagrante en el ODS 14: las mujeres Image: Programa Nereus

Las experiencias, voces, perspectivas y vidas familiares de las mujeres deben incluirse como factores en las soluciones a los enormes desafíos que afrontan los océanos. Entre ellos figuran la sobrepesca, la contaminación por plásticos, la protección de las zonas marinas y costeras y el cambio climático. Las mujeres participan en estos desafíos y pueden formar parte de las soluciones.

El valor de incorporar a las mujeres al centro de la resolución de grandes problemas ha quedado demostrado en el sector agrícola mundial. Las mujeres desempeñan un papel esencial en la producción de alimentos; cuando se les conceden derechos sobre la tierra, semillas, formación técnica y acceso a los mercados, la productividad alimentaria puede aumentar más del 20%. Cabe esperar que en la pesca y la acuicultura pueda lograrse una mejora paralela de la productividad y de los medios de vida sostenibles.

Hay numerosos motivos por los que las mujeres y los hombres reciben un trato diferente y por los que las mujeres suelen quedar excluidas de la toma de decisiones. Entre ellos se cuentan los sesgos históricos y culturales, los desequilibrios de poder, las leyes insuficientes o que no se aplican para prohibir la discriminación, las restricciones de roles, la falta de recursos financieros y de control, y la aceptación de la violencia y el acoso como algo normal.

Ante todo, es necesario reconocer que será mucho menos probable alcanzar el ODS 14 si no se tiene en cuenta ni se escucha al 50% de la población a la que afecta. La perspectiva de género debe incorporarse a todos los elementos y metas del ODS 14.

Además, se necesitan muchos más datos e investigaciones para descubrir cómo afecta este sector a las mujeres. Los datos ayudan a visibilizar tanto los problemas como sus soluciones. Actualmente hay pocos datos desglosados por género que abarquen desde la captura hasta el consumidor y que puedan orientar a responsables de formular políticas, científicos y activistas que buscan mejorar la situación de la pesca y los océanos. Cuando se realicen encuestas y se lleven a cabo investigaciones en el sector pesquero y sobre el cambio climático, las respuestas de hombres y mujeres deben separarse y evaluarse. Women4Oceans, la sección Género en la acuicultura y la pesca de la Asian Fisheries Society y la labor de la FAO en materia de género en torno a la pesca en pequeña escala deben destacarse y promoverse.

El ODS 14 y el ODS 5 deben enriquecerse mutuamente. Se deben destacar y compartir las mejores prácticas para aprender de las iniciativas y los resultados de investigación de los demás.

Al buscar financiación a través de gobiernos, sociedad civil, fundaciones y el sector privado, debería crearse un fondo de capital para iniciativas de «Mujeres en la pesca» o un mecanismo de microfinanciación que anime a las mujeres emprendedoras y ofrezca educación y sensibilización.

Una organización como el Foro Económico Mundial podría crear y poner a disposición un repositorio de mejores prácticas, estudios de caso y recursos especializados para el sector de los océanos y la pesca, dando continuidad a la excelente labor realizada en su Informe sobre la brecha de género, Grupos de trabajo sobre paridad de género y otras iniciativas sobre educación, género y trabajo.

El Grupo Friends of Ocean Action es un grupo singular e informal de líderes de empresas, ciencia, tecnología, sociedad civil y organizaciones internacionales. Lo convoca el Foro Económico Mundial junto con el World Resources Institute y su objetivo es ayudar a los gobiernos y a la comunidad internacional a acelerar las soluciones a la contaminación, la sobrepesca y otros desafíos que afrontan los océanos.

Friends of Ocean Action reconoce que la dimensión de género forma parte del logro de su objetivo. Puede animar a otras organizaciones a incorporar la perspectiva de género en sus deliberaciones. Puede seguir a la vanguardia de la paridad de género y pedir a sus miembros que planteen cuestiones de género, garanticen que haya mujeres en la mesa, insten a los gobiernos y las instituciones mundiales a incluir la perspectiva de género en sus deliberaciones y políticas, y animen a los grupos dedicados a los océanos y la sostenibilidad a centrarse en el género. Puede inspirar la creación de directrices para otros grupos, como pedir paridad de género en los paneles, destacar la labor de científicos y grupos medioambientales que se centran en el género, colaborar con quienes redactan tratados o leyes y proponer que los organismos locales, regionales, nacionales e internacionales cuenten con una masa crítica de mujeres en sus deliberaciones.

Puede que las mujeres no tengan todas las respuestas para resolver los desafíos que afrontan los océanos, pero sus respuestas deben escucharse si queremos lograr los avances tan esenciales para nuestras vidas y para la vida del planeta.

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