Las enfermedades no transmisibles (ENT) representan alrededor del 75% de las muertes no relacionadas con pandemias en todo el mundo.
Los empleadores pueden apoyar la prevención, la detección temprana y el acceso precoz a la atención médica.
Se necesita financiación y coordinación constantes a lo largo de todo el proceso asistencial.
Las enfermedades crónicas como las cardiopatías y la diabetes están transformando tanto los sistemas de salud como las economías, aumentando la presión sobre los empleadores, los presupuestos públicos y los servicios de salud. En 2023, las enfermedades no transmisibles (ENT) representaron alrededor de 75% de las muertes mundiales no relacionadas con la pandemia y se estima que las enfermedades crónicas cuestan a la economía mundial. 47 billones de dólares para 2030.
Esta carga global afecta a personas de todas las edades y en todos los países, lo que subraya la necesidad de una inversión coordinada en prevención. Sin embargo, a pesar de las sólidas pruebas de que la prevención y la intervención temprana mejoran los resultados de salud y reducen los costos a largo plazo, la mayoría de los sistemas de salud se centran en el tratamiento reactivo de afecciones ya avanzadas.
Investigación sobre el impacto de las ENT publicada por la organización sin fines de lucro Partnership for Health System Sustainability and Resilience (PHSSR El estudio realizado en 2026 demuestra los beneficios de una mejor alineación de los sistemas de salud, al tiempo que cuantifica las repercusiones de descuidar la inversión en la intervención temprana.
Análisis de PHSSR El estudio muestra dinámicas comunes en los sistemas nacionales de salud de los ocho países incluidos en el mismo (Canadá, Francia, Alemania, Grecia, Italia, Japón, Polonia y España). Estos sistemas, independientemente de su ubicación, no actúan con prontitud y pierden oportunidades de sinergia. Las afecciones con factores de riesgo superpuestos suelen tratarse de forma aislada, y los recursos nacionales a menudo no se ajustan a las necesidades de la población.
La actuación temprana ante las enfermedades no transmisibles es fundamental para la participación de la fuerza laboral, la sostenibilidad del sistema de salud y la resiliencia económica.
Cómo pueden los empleadores apoyar la prevención de enfermedades crónicas
Los sistemas de salud y los empleadores comparten un interés común: unas personas más sanas contribuyen a tener plantillas más sólidas y economías más resilientes.
Por eso los empleadores invierten en prevención a través de programas de salud en el lugar de trabajo, iniciativas de alfabetización en salud y beneficios para los empleados. Los principales empleadores ya están invertir en intervención El 62% de las empresas con más de 20.000 empleados ofrecen programas de control de la diabetes, y el 66% cubren los medicamentos GLP-1 para el control de la obesidad.
Sin embargo, la inversión en atención preventiva merece mayor atención. En organizaciones de todo el mundo, el 20% proporciona exámenes biométricos para la diabetes y las enfermedades cardíacas, mientras que el 14% ofrece exámenes de detección de cáncer. Esta no es una idea nueva. Philips, por ejemplo, introdujo Pruebas de detección de tuberculosis para empleados y sus familiares en la década de 1930.
La prevención eficaz requiere la coordinación y la colaboración de múltiples partes interesadas. La gestión fragmentada de la creciente incidencia de las enfermedades no transmisibles tiene consecuencias directas tanto para los empleados como para los empleadores: contribuye a enfermedades evitables, peores resultados de salud, mayor absentismo, aumento de los costes de las prestaciones y menor productividad.
Las iniciativas lideradas por los empleadores no pueden reemplazar los sistemas de salud pública sólidos, pero sí pueden. complementarlos fortaleciendo la prevención y continuando el apoyo a las vías de atención integradas y coordinadas.
Abordar las enfermedades crónicas requiere acción conjunta
Esfuerzos preventivos destinados a disminuir la exposición al riesgo, por ejemplo impuestos al tabaco, cápsulas de sodio o campañas destinadas a mejorar la actividad física, como por ejemplo: Agit São Paulo, Brasil Siguen siendo pilares fundamentales de las estrategias exitosas de salud pública. Si bien los programas de prevención primaria bien diseñados son claramente necesarios, no son suficientes para frenar la creciente carga de morbilidad ni los costos de la atención en etapas avanzadas.
Por eso, más allá de la prevención primaria, la detección temprana es esencial para abordar la carga sanitaria de las enfermedades crónicas. Y cuando se vincula al tratamiento, es altamente rentable.
Sin embargo, según la investigación de PHSSR, incluso los programas de detección de cáncer ampliamente disponibles muestran variación sustancial en países que no pueden explicarse únicamente por la disponibilidad de recursos. Para otros tipos de enfermedades no transmisibles, el cribado sistemático está poco desarrollado, a pesar de la carga que supone para los sistemas sanitarios y la disponibilidad de pruebas de bajo coste y tratamientos eficaces.
Los sistemas de salud deben establecer protocolos claros que conecten la prevención, la detección precoz, el diagnóstico, la derivación y el tratamiento. La prevención y la detección precoz por sí solas no son suficientes si los pacientes no tienen acceso a medicamentos, atención especializada o un seguimiento coordinado.
Los empleadores pueden complementar la prestación de servicios de salud invirtiendo en programas de promoción de la salud adaptados a sus empleados, en el diseño de beneficios y en iniciativas de alfabetización sanitaria que les ayuden a comprender sus factores de riesgo y a participar en programas de detección precoz. Por ejemplo, las iniciativas del Día Mundial del Corazón pueden ayudar a los empleadores a concienciar sobre los factores de riesgo cardiovascular y a fomentar la participación en programas de detección precoz.
Los lugares de trabajo constituyen un entorno estratégico para la promoción de la salud, ya que ofrecen infraestructura consolidada, acceso regular a grandes poblaciones y la oportunidad de involucrar a grupos que suelen estar infrarrepresentados en las iniciativas de prevención. Los empleadores también desempeñan un papel fundamental en el diálogo sobre la transformación del valor de la salud, tanto a nivel político como financiero.
Los servicios digitales son clave para crear experiencias de salud más integradas. Unos servicios de salud digitales más interoperables a nivel nacional permitirían, por ejemplo, compartir información entre la atención primaria y la especializada, al tiempo que facilitarían un seguimiento preciso de las rutas asistenciales y los tiempos de derivación.
El acceso a datos actualizados, gestionados dentro de una sólida estructura de privacidad y gobernanza, lo haría posible. más fácil de identificar donde se necesitan intervenciones. De manera similar, la recopilación opiniones de los empleados puede permitir una mitigación de riesgos más temprana y mostrar dónde las personas tienen dificultades para acceder a la atención que necesitan.
Cómo los sistemas de salud pueden ayudar a los empleadores a abordar las enfermedades crónicas.
El Análisis PHSSR Indica tres maneras en que los responsables políticos pueden apoyar a los empleadores a medida que implementan iniciativas de atención médica:
1. Alineación de los sistemas de atención médica nacionales y regionales.
La disposición de los empleadores a invertir en programas que apoyen la prevención, la alfabetización sanitaria y la intervención temprana ofrece una oportunidad para que los sistemas públicos de salud armonicen las estrategias, los recursos y la prestación de servicios de prevención.
La alineación a nivel nacional o regional es particularmente importante para los empleadores multinacionales, que desean mantener estrategias de prevención consistentes en toda su fuerza laboral. Variaciones locales en las vías de atención médica y disponibilidad plantear un desafío para ofrecer de forma eficaz programas equitativos a sus empleados.
Los gobiernos pueden reforzar esta coordinación creando incentivos que recompensen la prevención y un mejor acceso a la atención médica.
2. Financiación plurianual de la atención sanitaria y coordinación intersectorial.
El modelo de financiación actual de los sistemas públicos de salud constituye un obstáculo fundamental para la inversión en prevención. La financiación suele estar limitada por los ciclos presupuestarios anuales, pero la prevención requiere una inversión sostenida a lo largo de varios años.
Para facilitar una mejor prevención e intervención temprana, la financiación sanitaria debe ser resiliente y sostenible, con fondos específicos que cubran todo el proceso asistencial, desde la detección hasta el tratamiento. Los compromisos plurianuales también reflejarían los beneficios a largo plazo de la prevención de enfermedades. Un seguimiento transparente de las fuentes de financiación y los resultados sanitarios podría proteger aún más los presupuestos sanitarios de las perturbaciones a corto plazo.
3. Seguimiento de las vías de atención y los resultados de salud.
Priorizar la prevención y la detección precoz, así como modificar los modelos de financiación, requiere una sólida estructura de gobernanza. En muchos casos, la gobernanza resulta deficiente tanto en la supervisión como en la rendición de cuentas, lo que provoca interrupciones persistentes en los procesos de atención.
A menudo se realiza un seguimiento a nivel nacional, pero rara vez va acompañado de la autoridad necesaria para tomar medidas correctivas. Identificar los problemas es útil, pero requiere la capacidad de ofrecer soluciones o influir en las decisiones presupuestarias.
El desarrollo de registros exhaustivos de enfermedades no transmisibles podría proporcionar datos sobre las tasas de incidencia y los factores de riesgo, al tiempo que mostraría dónde persisten las desigualdades.
Apoyar economías más saludables
Los empleadores no pueden resolver la crisis de enfermedades crónicas por sí solos. Pero al vincular la prevención en el lugar de trabajo con la detección, el diagnóstico y el tratamiento financiados con fondos públicos, pueden ayudar a los sistemas de salud a actuar con mayor rapidez, antes de que las afecciones controlables se vuelvan costosas y pongan en peligro la vida.
