La pandemia ha generado una «doble doble jornada» de al menos 20 horas semanales de trabajo adicional para las mujeres en casa y podría estar agravando las brechas de género existentes.
¿Qué políticas, prácticas y alianzas se necesitan para dar forma a un futuro laboral equitativo para las mujeres y acelerar el avance hacia la paridad?
Esta sesión está vinculada a los siguientes proyectos e iniciativas del Foro Económico Mundial: Incorporar la paridad de género en el futuro del trabajo y Aceleradores para cerrar la brecha de género.
Ponentes: Mina Al-Oraibi, Phumzile Mlambo-Ngcuka, Rania Al-Mashat, Kevin Sneader, Michael Neidorff
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