Estas son las mujeres más poderosas del mundo

Women gender equality forbes most powerful women 2020 leadership
Those on the list come from 30 countries and cross four generations.Image: Forbes Women
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  • 10 jefas de Estado figuran entre las 100 mujeres más poderosas del mundo, según la lista de Forbes.

  • Pero todavía queda mucho por hacer para cerrar la brecha de género.

  • El Informe sobre la Brecha Global de Género 2020 del Foro Económico Mundial revela que las mujeres ocupan solo el 25 % de los puestos parlamentarios en todo el mundo.

  • La pandemia de COVID-19 ha incrementado el tiempo que las mujeres dedican a las tareas domésticas.

La revista de negocios Forbes ha publicado su lista de 2020 de las 100 mujeres más poderosas del mundo.

Procedentes de 30 países y nacidas en cuatro generaciones, las personas incluidas en el ranking, que este año cumple su 17.ª edición, incluyen a 10 jefas de Estado, 38 directoras ejecutivas y cinco personalidades del entretenimiento.

Forbes elabora los rankings utilizando cuatro indicadores: dinero, menciones en medios, impacto y esferas de influencia.

A continuación, compartimos las cinco primeras.

1. Angela Merkel – Canciller, Alemania

Merkel se convirtió en la primera canciller de Alemania en 2005 y ahora cumple su cuarto mandato. Según Forbes, sigue siendo la “líder de facto de Europa”, al frente de la mayor economía de la región tras haber guiado a Alemania a través de la crisis financiera y de vuelta al crecimiento.

2. Christine Lagarde – Presidenta, Banco Central Europeo

En noviembre de 2019, Lagarde se convirtió en la primera mujer al frente del Banco Central Europeo, que gestiona la moneda única europea y la política monetaria en la Eurozona, integrada por 19 países. Anteriormente, fue la primera mujer al frente del Fondo Monetario Internacional, una organización de 190 países que garantiza la estabilidad del sistema monetario internacional.

3. Kamala Harris – Vicepresidenta electa, Estados Unidos

Harris se convirtió en la primera mujer de la historia estadounidense elegida para la vicepresidencia en noviembre de 2020. Cuando juró el cargo como senadora de los Estados Unidos por California, en 2017, se convirtió en la segunda mujer afroamericana y la primera senadora de origen surasiático-estadounidense de la historia.

4. Ursula von der Leyen – Presidenta, Comisión Europea, Unión Europea

Von der Leyen es la primera mujer presidenta de la Comisión Europea, que supervisa las leyes, las políticas y el presupuesto de la Unión Europea. Antes de ser nombrada para este cargo en julio de 2019, fue la miembro con más años de servicio en el gabinete de Angela Merkel, donde también fue la primera mujer ministra de Defensa de Alemania.

5. Melinda Gates – Copresidenta, Fundación Bill y Melinda Gates

Gates es copresidenta y fideicomisaria de la Fundación Bill y Melinda Gates, la mayor fundación benéfica privada del mundo, con una dotación fiduciaria de 40 000 millones de dólares. “Gates mantiene su posición como la mujer más poderosa de la filantropía”, afirma Forbes. “Cada vez tiene una presencia más visible en la configuración de la estrategia de la fundación, abordando desafíos globales complejos, desde la educación y la pobreza hasta la anticoncepción y el saneamiento”.

Atención a la brecha

Entre las 100 de la lista completa figuran algunas mujeres pioneras que han roto el techo de cristal para convertirse en líderes mundiales.

Sin embargo, el Informe sobre la Brecha Global de Género 2020 del Foro Económico Mundial revela que las mujeres ocupan solo el 25 % de los puestos parlamentarios en todo el mundo y únicamente el 21 % de los cargos ministeriales.

La brecha de género más preocupante se da en la participación económica, ya que solo el 55 % de las mujeres participa en el mercado laboral, frente al 78 % de los hombres.

“No hay ningún país en el que los hombres dediquen el mismo tiempo al trabajo no remunerado que las mujeres.”

Esta situación se ha agravado aún más con la pandemia de COVID-19, según un reciente informe de ONU Mujeres, que revela que el 28 % de las mujeres afirma que la intensidad de su trabajo doméstico ha aumentado desde el inicio de la pandemia, frente al 16 % de los hombres.

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