Bienvenido a tu resumen semanal de historias sobre cómo se manifiesta la brecha de género en todo el mundo: en los negocios, la salud, la educación y la política
Los fondos de inversión dirigidos por mujeres superan al resto. Pero no basta para allanar la captación de capital, según KPMG. (PR NewsWire)
La retribución variable y la brecha de género: ¿ayuda o freno? (Foro Económico Mundial)
«Sin un permiso parental real, lo dejaría.» La directora ejecutiva de YouTube, Susan Wojcicki, habla sin rodeos. (Wired)
Ningún país ha logrado la igualdad de género, afirma la máxima responsable de derechos humanos de la ONU. (Jurist)
Estudiantes de ciencias derriban las barreras de género. (China Daily)
¿Cómo se presenta hoy la brecha de género en la educación? (Foro Económico Mundial)
La violencia doméstica supone un mayor riesgo para las novias más jóvenes. (Indian Express)
Las quebradoras de castaña de Brasil reclaman igualdad de derechos sobre los recursos naturales y económicos. (Reuters)
Un exempleado de Microsoft denuncia sesgo de género. La cultura interna del gigante tecnológico es cuestionada en una demanda colectiva. (Wired)
Una mujer de 24 años demanda a la mayor agencia postal de China, animando a otras personas a alzar la voz por la igualdad de oportunidades en el empleo. (Channel News Asia)
20 mujeres de Pakistán que han conquistado el mundo: en las artes, la ingeniería, la exploración, la política, la medicina y el deporte. (Daily Pakistan)
Es graciosa, mujer, musulmana y arrasa en la escena del stand-up. ¿Es Shiatza Aziz la mujer más divertida del mundo árabe? (OZY)
Estadística de la semana
El grupo nigeriano Boko Haram ha secuestrado a al menos 2000 mujeres y niñas desde el inicio de 2014, obligando a muchas a la esclavitud sexual y al combate. Amnistía Internacional, 2015
Cita de la semana
«Creo que las mujeres de todo este país oyeron muy claramente lo que dijo el señor Trump.»
Carly Fiorina, actual candidata presidencial de Estados Unidos, política republicana y exejecutiva empresarial.
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Autor: Saadia Zahidi es director sénior, responsable de Paridad de Género, Capital Humano y Grupos de Interés en el Foro Económico Mundial
Imagen: Fruzsina Eordogh trabaja frente a una cafetería en Chicago, 19 de marzo de 2012. REUTERS/John Gress
