Muchas personas esperan realizar al menos parte de su trabajo en un entorno metaversal en los próximos dos años.
La generación Z es la más propensa a imaginarse usando espacios virtuales en su trabajo; se refiere a quienes nacieron entre finales de la década de 1990 y principios de la de 2010.
Solo el 16 % de todas las personas encuestadas no se ve trabajando en el metaverso en ninguna capacidad en el futuro.
Aunque incluso a los expertos les cuesta ponerse de acuerdo sobre una definición concisa del metaverso de la generación actual metaverso que abarque todos sus posibles ámbitos de uso, probablemente seguirá siendo una de las grandes palabras de moda tecnológicas en los próximos años y tendrá repercusiones en nuestra vida cotidiana de diversas maneras. Por eso, no sorprende que el 51 % de las personas encuestadas de la generación Z en la encuesta anual Work Trend Index de Microsoft creyera que realizaría al menos parte de su trabajo en un entorno metaversal en los próximos dos años. Incluso la generación del baby boom contempla esa posibilidad, como indica nuestro gráfico.
El 28 % de la cohorte de edad nacida entre mediados de los años cuarenta y mediados de los sesenta del siglo XX está de acuerdo en que trabajará, al menos en parte, dentro del metaverso en un futuro próximo; comparte esa opinión el 37 % de las personas encuestadas de la generación X y el 48 % de las de la generación del milenio. Curiosamente, solo el 16 % de los 31.102 participantes encuestados por Edelman Data x Intelligence para Microsoft no se ve trabajando en el metaverso en ninguna capacidad en el futuro.
Aunque algunos ámbitos de la sociedad todavía dependen mucho de la presencia física y la interacción, el camino hacia un entorno de trabajo virtual es más corto de lo que podría pensar ese 16 %. Con la llegada de la pandemia de coronavirus, muchos empleos de oficina pasaron a un modelo de trabajo remoto o híbrido, incorporando aún más a sus flujos de trabajo soluciones digitales como la colaboración en la nube o plataformas de comunicación como Slack o Teams, de Microsoft. Los datos de la misma encuesta muestran que esta última tuvo una adopción enorme en todos los sectores: entre marzo de 2020 y febrero de 2022, el número de reuniones por persona a través de su plataforma Microsoft 365 aumentó un 153 % y el número de chats por persona creció un 32 %.
