Según los psicólogos, tus compañeros de trabajo te aprecian más de lo que crees. Un estudio reveló que solemos subestimar la primera impresión que causamos. Los investigadores han bautizado este fenómeno como la «brecha de simpatía». Pidieron a varias parejas de personas que conversaran y luego les preguntaron cómo les había ido. Resulta que a menudo calculamos mal la primera impresión que causamos y exageramos los aspectos negativos.
La brecha de simpatía afecta a la productividad y la salud mental, ya que, si las personas sienten que caen bien, son más felices y rinden mejor en el trabajo. La buena noticia es que la brecha de simpatía se reduce con el tiempo a medida que recibimos comentarios en forma de cumplidos, favores o invitaciones.
Mira el video para saber más sobre cómo cerrar la brecha de simpatía.
