Aquí tienes 5 maneras en que la Iniciativa de Paridad de Género de Ecuador puede mejorar los lugares de trabajo, desde legalizar la igualdad salarial para las mujeres hasta aumentar la presencia de mujeres en los consejos de administración de las empresas.
La Economía Violeta es una iniciativa ecuatoriana que promueve la paridad económica de género. También busca mitigar las desigualdades que se agravaron con la pandemia de COVID-19, que ha afectado de forma desproporcionada a las mujeres. Sin embargo, abordar los numerosos desafíos que enfrentan las mujeres en la economía exigirá esfuerzos decisivos.
Reducir la brecha de género en Ecuador
La Iniciativa impulsará la implementación de la Ley de Economía Violeta mediante una colaboración más estrecha entre los sectores público y privado.
La Iniciativa de Paridad de Género se puso en marcha en 2022 y es implementada por el Gobierno de Ecuador, el Foro Económico Mundial, el Banco Interamericano de Desarrollo y la Agencia Francesa de Desarrollo.
Aquí tienes 5 maneras en que puede mejorar los lugares de trabajo: desde hacer que la igualdad salarial para mujeres y hombres sea ahora un requisito legal hasta aumentar la presencia de mujeres en los consejos de administración de las empresas.
