Para muchas personas, los años de universidad son cuando aprenden algunas de las lecciones más valiosas de su vida.
Pero a menudo hace falta tomar distancia y adquirir experiencia en el mundo real para darse cuenta de qué es importante.
Business Insider preguntó a seis personas exitosas: ¿Qué es algo que desearías haber sabido cuando estabas en la universidad?
Sigue leyendo para descubrir qué respondieron:
Arianna Huffington, directora ejecutiva de Thrive Global, desearía no haberse dejado llevar hasta el agotamiento durante la universidad.
«Ojalá hubiera sabido que no debía aceptar la ilusión colectiva de que el agotamiento es el precio inevitable que debemos pagar por el éxito. Ahora sé que habría alcanzado igualmente el éxito que he logrado, pero lo habría hecho con más alegría y felicidad, y con un costo menor para mi salud y mis relaciones personales».
La escritora y conferenciante Laura Vanderkam dice que desearía haber tomado más la iniciativa para establecer contactos y aprovechar los recursos de su universidad.
«El simple hecho de ser estudiante ofrece una gran oportunidad para establecer contactos. Casi siempre, la gente está dispuesta a responder los mensajes de los estudiantes y a reunirse con ellos de una manera en que no lo haría con adultos “normales”. Ojalá hubiera tomado más la iniciativa para contactar a las personas que quería conocer y que visitaban mi universidad, habían estudiado allí o tenían algún otro vínculo con ella».
«La universidad también es un buen momento para crear un portafolio de trabajos al que puedas remitir a la gente más adelante. Durante la universidad escribí muchos artículos para publicaciones, pero a menudo redactaba textos breves para cobrar rápido. Como no tenía la presión de las fechas de entrega diarias de un trabajo a tiempo completo, habría sido un momento ideal para escribir textos más largos y de investigación profunda».
«Creo que cualquiera que planee dedicarse a un trabajo creativo después de estudiar debería pensar seriamente en los recursos que tiene a su disposición ahora y que no tendrá más adelante. Si quieres coreografiar bailes, es mucho más fácil encontrar un espacio en tu universidad, reunir bailarines, montar un espectáculo y grabarlo en video que hacerlo cuando estés en el mundo real».
Randy Garutti, director ejecutivo de Shake Shack, desearía haberse apartado más del plan de estudios. También tardó en apreciar el valor de quedarse en un mismo lugar.
«Tenía un horario repleto de asignaturas troncales de negocios en Cornell, pero mis clases favoritas siempre eran optativas, como “Great Books”, donde leía clásicos como Moby Dick y Shakespeare. A veces solo necesitas ir más despacio, preocuparte menos por lo que “se supone que debes” aprender y explorar qué más te interesa. Puede que te sorprendas».
«Además, mis primeros años después de la universidad fueron un torbellino fantástico: viví en Aspen, Maui, Seattle y luego volví a Nueva York. Nunca olvidaré que, cuando me iba de Seattle a Nueva York, mi mentor me dijo: “Eres demasiado joven e ingenuo para apreciarlo ahora, pero algún día te darás cuenta: el verdadero aprendizaje ocurre cuando ves cambiar las estaciones y sigues sentado en la misma silla”».
«Dieciocho años después, todavía en Nueva York, trabajando con [el fundador de Shake Shack] Danny Meyer y viendo lo que hemos construido, sé que tenía razón».
Leroy Chiao, exastronauta y conferenciante motivacional, desearía haber sabido que para alcanzar el éxito hace falta algo más que trabajar duro.
«Mis padres eran originarios de China, así que, aunque nací y crecí en Estados Unidos, me inculcaron la idea de que lo importante en la vida era trabajar duro y que ese esfuerzo daría sus frutos».
«No fue hasta más adelante que empecé a creer de verdad que un factor importante del éxito de una persona tiene que ver con las relaciones y la política. Durante mi juventud y mis años universitarios, pensaba que el trabajo duro y el compromiso eran lo que me permitiría progresar».
«Ojalá hubiera sabido entonces que es lo que sabes, pero también depende de la política de cada situación. Esto es cierto tanto si se trata de algo muy localizado entre unas pocas personas como si ocurre a gran escala».
Amy Bohutinsky, directora de operaciones de Zillow, dijo que se puede aprender algo de cada trabajo, aunque al final la carrera profesional tome otro rumbo.
«Estudié periodismo en la universidad y soñaba con ser periodista de televisión y cambiar el mundo con mis reportajes incisivos. Al terminar los estudios, conseguí un trabajo en un noticiero local y, en unos pocos años, me di cuenta de que cubrir huracanes, incendios y accidentes de tráfico no era como lo había imaginado. Para mí fue un fracaso porque solo me había centrado en un resultado concreto. Solo años después me di cuenta de cuánto había aprendido en ese trabajo y de cómo eso influye en mi manera de trabajar hoy».
«Ojalá hubiera sabido en la universidad que es menos importante centrarse en lo que quieres llegar a ser y más importante centrarse en lo que quieres aprender a través de la experiencia. Las carreras profesionales más interesantes y satisfactorias dan muchos giros inesperados, y hacen falta curiosidad, apertura y algún que otro fracaso para crear las mejores oportunidades».
Dan Lewis, cofundador y director ejecutivo de Convoy, dijo que no pasa nada si uno tarda en descubrir qué tipo de persona es.
«No descubres quién eres realmente hasta los últimos años de tus veintitantos o los primeros de tus treinta. No intentes averiguarlo demasiado pronto. Es mucho más importante ir en la dirección correcta que llegar lo más rápido posible».
Paul Yanover, presidente de Fandango, dijo que es importante pensar a largo plazo cuando eres joven.
«Recuerda siempre pensar a largo plazo. En la universidad te centras en un ámbito limitado y recibes constantemente evaluaciones con calificaciones: es un juego corto, con recompensas a corto plazo. En un trabajo pueden pasar años antes de que te “evalúen”. No pierdas de vista el resultado y mantén el rumbo pensando en el panorama general. Reconoce cómo encaja tu trabajo en la estrategia global de la empresa. Comprométete a generar un impacto real en el negocio y no te conformes con perseguir una calificación a corto plazo».
«En la universidad tienes a tu alrededor muchos recursos disponibles en el campus, desde asesores y mentores hasta centros de recursos y tutores. En el trabajo, no siempre te das cuenta de que tienes el mismo acceso a recursos extraordinarios. Comprende que cada persona de la oficina puede ser un gran recurso que te ayude a aprender y crecer. Aprovecha la oportunidad, habla con todas las personas que te rodean —sean colegas o tengan más antigüedad que tú— y empodérate. Toma la iniciativa y utiliza los recursos disponibles para impulsar tu propio éxito».
Maria Zhang, directora de tecnología de Tinder, desearía haberse dado cuenta antes de que tenía cabida en un sector dominado por hombres.
«Como estudiante de informática, tenía muy pocas compañeras en mis clases y aún menos referentes mujeres en el sector tecnológico, lo que me hacía cuestionarme constantemente a mí misma y mis decisiones profesionales».
«Hubo momentos en que incluso pensé en abandonar, a pesar de obtener excelentes resultados, porque sentía que “no tenía el aspecto adecuado para ese puesto”».
«Ojalá hubiera sabido que mi falta de confianza, mis miedos y mi tendencia a examinarme con excesivo rigor me limitaban. Tardé varios años en darme cuenta de que me dediqué a la ingeniería porque de verdad me apasiona y se ajusta a mis fortalezas: aprender rápido, resolver problemas complejos con eficiencia y colaborar con otras personas».
«Aunque sigo aprendiendo cada día, siento que por fin puedo decir con seguridad que soy una líder sólida en ingeniería».
