Fuerza laboral y empleo

Atención millennials: estas son las 75 empresas en las que querrás trabajar

Major technology companies like Google and BlackBerry provide mentoring services to companies within Communitech in Kitchener's historic Tannery District in Kitchener, Ontario, March 18, 2014. Kitchener, historically the blue-collar twin to the university city of Waterloo, is today home to chic offices such as the Communitech building - a converted brick structure in the the historic Tannery District, adorned with modern art, which acts as an unofficial clubhouse for many small tech companies. Picture taken March 18, 2014.  REUTERS/Euan Rocha  (CANADA - Tags: EDUCATION SCIENCE TECHNOLOGY BUSINESS) - RTR3LJYG

Image: REUTERS/Euan Rocha

Nayeli Meza Orozco
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Fuerza laboral y empleo

En un mercado laboral que reúne a tres generaciones: baby boomers,generación X y millennials es vital adaptar nuevos espacios y formas de trabajo que hagan posible la integración de todos los profesionales.

De esta forma, Michael Bush, CEO global de Great Place to Work, describió a la actual esfera laboral mundial y destacó la importancia que juegan los millennials para la economía y la sociedad.

Los nacidos entre 1981 y 1997 han puesto en jaque al mundo, debido a que su forma de relacionarse ha sustituido a las dinámicas tradicionales por una pantalla y no requieren de un escritorio o un horario fijo para trabajar.

Los millennials se han convertido en una pieza clave para la economía. Se estima que en la próxima década, esta generación conformará el75% de la fuerza laboral mundial.

Tan sólo en México, esta generación representa casi 30 millones de habitantes, una cuarta parte de la población total del país, de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).

Michelle Ferrari, directora general de Great Place To Work México, comentó en entrevista que la primera edición del ranking para millennials tiene la intención de erradicar algunos mitos y controversias que existen alrededor de estos profesionales y destacar el papel que juegan dentro y fuera de las organizaciones.

En términos generales, los resultados de la primera edición muestran que estas empresas atraen a un promedio de 25 millennials por cada vacante publicada y 93% recurren a medios de reclutamiento 2.0.

Otro aspecto importante, es la innovación, pues 78% de las empresas listadas incluyen esta característica en sus objetivos estratégicos.

Algunas de las cualidades que se tomaron en cuenta para enlistar a las empresas fueron las políticas enfocadas a la retribución emocional y sin tiempo de permanencia en un lugar fijo .

En estos indicadores encontramos que 68% incluye dentro de sus políticas el salario emocional y 72% ofrecen esquemas flexibles de trabajo.

Los beneficios más comunes son el flextime con 62% y el home officecon 48%.

Sin embargo, Ferrari reconoció que a pesar de estos beneficios, los profesionales del milenio aún se enfrentan a diversos retos que, a diferencia de las generaciones pasadas, les hace dificulta la permanencia en un empleo.

Empresas con hasta 500 colaboradores

Estas son las 25 mejores empresas para trabajar para los millennials en México con hasta 500 colaboradores.

1. Hidrosistemas Baja

2. Human Kind

3. Definity First

4. INSAR

5. Universidad Humanitas

6. First Quality Chemicals

7. Socialand

8. Paquetexpess

9. Nearsoft

10. Ramos, Ripoll & Schuster

11. Techo

12. Henco Global

13. National Instruments de México

14. Inflection Point

15. Kreston BSG

16. Pak2go Logistics

17. Compucad

18. ArkusNexus

19. Citi

20. Dextra Technologies

21. Grupo Prodensa

22. CONTPAQi

23. Unified Networks

24. UPC

25. ChensonHB

Empresas con más de 500 colaboradores

Estas son las 50 mejores empresas para trabajar para los millennials en México con más de 500 colaboradores.

1. Resuelve Tu Deuda

2. Finvivir

3. H&M

4. Atento México

5. NR Finance México

6. Grupo Scanda

7. Grupo Axera

8. Nike de México

9. Gentera

10. Price Travel

11. Financiera Finca

12. Grand Sirenis Riviera Maya Resort & Spa

13. Profuturo

14. Deloitte

15. Catalonia Hoteles & Resorts

16. EY

17. AT&T en México

18. Accenture México

19. Skyworks Solution

20. Moda Holding

21. Grupo Vidanta

21. Edenred

23. Experiencias Xcaret

24. Santander

25. Financiera Contigo

26. Grupo Comercial Chedraui

27. SEL México

28. Iké Asistencia

29. Liverpool

30. Scotiabank

31. BBVA Bancomer

32. Vitalmex

33. Diestra Hoteles

34. Greatbatch Medical

35. Fundación Teletón

36. Accor Hotels México

37. Agnico Eagle México

38. Plantronics

39. Borgwarner Campus Ramos Arizpe

40. American Express Company (México)

41. Grupo Cancún

42. Grupo Pueblo Bonito Oceanfront Resorts & Spas

43. Mapfre Seguros México

44. Gulfstream

45. Ingram Micro México

46. Hotel Sheraton Buganvilias Resort & Convention Center

47. Seguros Monterrey New York Life

48. CONMED

49. Grupo Peñafiel

50. CFE Centro Sur

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